GLOBIS（グロービス）の人材育成・企業・社員研修サービス

導入事例

2022.11.15 H.U.グループホールディングス株式会社
社員が自ら新規事業を立ち上げ、会社を変えていく風土醸成を目指す
  • 新規事業創造
2022.10.24 ブリストル・マイヤーズ スクイブ株式会社
企業変革につながるリーダーシップ開発プロジェクトへの挑戦
  • グローバル・D&I
2022.09.05 新日本理化株式会社
技術力を糧に発展し続ける老舗企業の組織変革へのチャレンジ
  • 経営人材
2022.07.08 本田技研工業株式会社
世界中の拠点からタレントを集め、次世代グローバルリーダーを育成する
  • グローバル・D&I
2022.06.15 株式会社不動産SHOP ナカジツ
事業開発の「共通言語」をつくり、社内ビジネスコンテストをアップデートする
  • 新規事業創造
2022.06.08 富士通株式会社
新規事業を継続して生み出す部門を目指し、人・組織の体質改善に取り組む
  • 新規事業創造
2022.06.02 富士通株式会社
人事戦略の立案力を磨き、経営層と対等な議論ができるHRBPへと成長する
  • HRBP
2022.03.03 小野薬品工業株式会社
老舗企業でイノベーションを起こし続ける組織変革へのチャレンジ
  • 新規事業創造
  • 組織風土改革
2021.12.14 ブラザー工業株式会社
会社のDNAである”チャレンジ”を浸透させる、経営陣も巻き込んだ風土醸成の取り組み
  • パーパス経営
2021.12.01 KDDI株式会社
オペレーション重視の視座から脱却し、経営の参謀役としての役割を担うビジネスパートナーへ
  • HRBP
2021.11.19 三菱電機株式会社 名古屋製作所
新規事業創出を通じて「未来を創る人・組織を、創る。」三菱電機様の取り組み
  • 新規事業創造
2021.11.08 東京海上日動火災保険株式会社
地方創生プロジェクトの成果創出へのコミットメントを通じた、選抜人材育成
  • サステナビリティ経営
  • 新規事業創造
2021.04.05 富士通株式会社
DXカンパニーへの転換を加速させた、役員合宿の取り組みと効用
  • DXの実現
  • 経営チームの変革
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