企業内研修(リアル)
テーラーメイド型プログラム(概要)

グロービスのテーラーメイド型プログラムでは、お客様の人・組織に関する経営課題を、個社ごとにテーラーメイドでカスタマイズしたソリューションの提供により解決いたします。

テーラーメイド型プログラムの例(一部抜粋)

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テーラーメイド型プログラム 実施例

テーラーメイド型プログラム 3つの特長

1. 経営・組織課題の解決を導く「プログラムデザイン」

-経営・組織課題を解決するための最適なソリューションをご提案

-多様な育成手法を組み合わせ、お客様仕様にカスタマイズしたプログラムで育成効果を最大化

2. 実務での「行動変化」に繋げるラーニングジャーニーの設計

-綿密な問いとセッション設計により、学びの再現性を高める

-行動変化を起こすための様々な刺激や問いかけにより、考えを広げ、深めるファシリテーション

3. お客様に寄り添い「伴走」する専任コンサルタント

-年間約2,480社の人材育成・組織開発で培った知見をもってお客様企業を徹底支援

-設計から実行まで専任コンサルタントが伴走し、プロジェクト成果を最大化

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