GLOBIS（グロービス）の人材育成・企業・社員研修サービス

ナレッジ

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連載/コラム
2024.10.28 中島 淑雄
経営者がコミットするグローバルリーダー輩出の取り組み事例 ～グロービスのグローバルリーダー育成の現場より～
  • グローバル・D&I
  • 経営チームの変革
  • 経営人材
連載/コラム
2024.07.18 鶴谷 未恵
人的資本経営を進めるために ～企業価値向上に繋がる情報開示・データ活用とは～
  • HRBP
  • 経営人材
連載/コラム
2024.07.08 板倉 義彦
日本企業のグローバル競争力向上に向けて ～グローバルリーダー輩出における経営者のミッションとは～
  • グローバル・D&I
  • 経営チームの変革
  • 経営人材
連載/コラム
2024.06.10 谷口 学
なぜ日本企業はグローバル競争力に欠けるのか ～グローバルで戦う上で押さえるべき、日本的経営の特徴と人・組織課題～
  • グローバル・D&I
  • 経営チームの変革
  • 経営人材
連載/コラム
2024.03.27 鶴谷 未恵
人的資本経営を進めるために ～施策導入の前に考えたいこと～
  • HRBP
  • 組織風土改革
  • 経営人材
連載/コラム
2024.02.16 澤田 茉莉
経営人材の自律的・主体的な成長を支援するために（前編）～“ラーニングジャーニーのデザイン”とは～
  • 経営人材
連載/コラム
2024.02.16 澤田 茉莉
経営人材の自律的・主体的な成長を支援するために（後編） ～大人の学習モデル「スパイラルアップモデル」を実装する～
  • 経営人材
連載/コラム
2022.05.09 西 恵一郎
経営職として事業責任者の役割を考える
  • HRBP
  • 経営チームの変革
  • 経営人材
連載/コラム
2022.04.11 西 恵一郎
事業経営のスピードと質を高める仕組みを構築する
  • 経営チームの変革
  • 経営人材
連載/コラム
2021.08.06 西 恵一郎
“事業変革する人・組織を、創る。”を目指して
  • 経営チームの変革
  • 経営人材