現代は、社員が自らキャリアを描き、主体的に自己啓発を行う重要性が増しています。本カテゴリは自己成長に役立つテーマを幅広く扱い、豊富なラインナップで提供。それぞれが自分の課題に応じたテーマを選んで学習することで、自律的な成長を支援します。
自ら学びたい、成長したいと考えるすべての方の学習におすすめです。
自己啓発のコース例
マインドフルネスやセルフケア、生産性向上、速読など、自己を向上させるための知識を学べる数多くのコースを提供しています。
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段階的に学べるコンテンツ設計
基礎から身につけたい方から専門性を高めたい方まで、知識・経験に応じたコンテンツで学習できます。
自己啓発をラーニングパスで学ぶ
グロービスが厳選した動画を組み合わせ、自己啓発で学ぶべき実践的なカリキュラムを作成しました。必要な動画を探す手間を省き、効率よく学習を進めることができます。既存のラーニングパスをベースに、独自のカスタムラーニングパスも作成可能です。
育成人事やマネジャーとして、社員に積極的に学んでもらうための考え方を知るコース群です。自分の学び方に迷っている方にもおすすめです。 国の注力分野ともなったリスキリングとは何か、個人...
限られた時間の中で生産性を高め、効率的に成果を出す方法を学ぶコース群です。 優先順位の考え方から、業務改善で生産性を上げる実践方法まで、生産性向上のためのタイムマネジメントを学びま...
リベラルアーツを学ぶことのできるコース群です。 多様な視点から物事を捉える力を養い、思考の土台となる教養を体系的に学びます。 教養を習得して視野を広げ、ビジネスの意思決定や価値創造...
ウェルビーイングとワーク・エンゲイジメントの基礎知識を学べるコース群です。 働きがいと幸福感（ウェルビーイング）を両立したいすべてのビジネスパーソンにおすすめです。
健康経営の基礎から実践方法までを幅広く学べるコース群です。 生き生きと働き続けられる組織を目指すリーダーや人事担当者はもちろん、健康的に働き続けたいすべてのビジネスパーソンにおすす...
100件以上のラーニングパスを用意しています。
グロービス品質を実現するコンテンツ開発体制
グロービスの専門研究開発部門が、経営大学院や企業研修で培った教育ノウハウを基に、実践的なコンテンツを開発。各カテゴリ・コース・動画は、学習理論と実践知の両面から、体系的で理解を深めやすい設計です。
社員一人ひとりの「できる」へ、成長を着実に支援します。
受講者の声
※プライバシー保護のため、表現を一部変更しています。
登壇者自身の経験に基づいた力強いメッセージは、とても説得力がありました。「できる、できない」ではなく「やるか、やらないか」。これまでの自分を省みて、意識を変えていきたいと思います。
目標は立てないという考え方に驚きました。1日3つのチャンスを書くことが、自分の思いや気づきを言語化する作業になり、それは目標設定で理想を書き出すことと共通していると感じました。
セルフコンパッションは初めて知りました。変革をする時には抵抗勢力やプレッシャーの中、仕事しなければならないのでとても有効なマインドコントロールの方法だと思いました。参考にさせて頂きます。
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