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"鉄鋼/金属/鉱業"の事例
自律的に学ぶプラットフォームとして全社に導入。従業員の学習行動データを分析し、効果的に学習を促進
古河電気工業株式会社
自律的に学ぶプラットフォームとして全社に導入。従業員の学習行動データを分析し、効果的に学習を促進
業種
鉄鋼/金属/鉱業
選定方法
公募
対象
全社員
外出自粛期間を社員の学び・スキルアップのチャンスに！グローバル企業が考える人材育成戦略とは?
住友電気工業株式会社
外出自粛期間を社員の学び・スキルアップのチャンスに！グローバル企業が考える人材育成戦略とは?
業種
鉄鋼/金属/鉱業
選定方法
指名, 公募
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