経営幹部から若手社員まで、対象層に必要なスキルとマインドを、
妥協なく育成するための最適なプランをご提案します
育成目的に応じて選べる3つの研修ソリューション。
最適な学習プランがきっと見つかります。
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GMS
スクール型研修 「ビジネススキル向上」 |
GES
スクール型研修 「経営幹部養成プログラム」 |
集合研修 |
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ビジネス基礎力や特定スキルを他社社員との切磋琢磨を通じて強化 | 経営幹部・経営幹部候補者の経営視点や意思決定力の強化、社外ネットワークの構築 | 各社固有の育成課題の解決、次世代リーダーの育成、スキル標準化、理念浸透など |
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若手・中堅社員・管理職までさまざまな階層の人材に対応 | 役員、経営幹部・候補者、部長・課長など経営の中核を担うマネジメント層 | あらゆる役職・職種に対応、各社のニーズに応じて設定 |
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1科目(3ヶ月間)から受講可能。 他社社員との「他流試合」をリアル /オンラインで提供 |
1プログラム(3ヶ月間)、異業種の経営幹部・候補者との「他流試合」をリアル/オンラインで提供 | 定型プログラム・テーラーメイド型プログラムをリアル/オンラインで提供(日・英・中の言語に対応) |
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1名から派遣可能 | 1名から派遣可能 | 1クラス8名~25名 ※複数クラスを同日開催など可能 |
| 詳しく見る | 詳しく見る | 詳しく見る |
※2026年度からGMS・GESの科目が改編されます。詳細はこちら
業界や企業の枠を超えた「他流試合」の中で、経営全体を俯瞰し、戦略的に意思決定できる真のリーダーを育成します。
多様な経営幹部との真剣な対話を通じて、自社の常識を超える視座と構想力を磨き、意思決定力と組織を動かす力を鍛えます。
次世代の経営人材育成をお考えなら、今すぐ詳細をご覧ください。
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現場で成果を出すための「思考力」「マネジメント力」「ビジネス基礎力」を体系的に学べる実践型プログラム。
平日夜間・土日・オンラインにも対応しており、多忙な社員でも無理なく学習を継続できます。
若手から管理職まで、自ら考え、動ける人材を育成し、組織の底力を着実に高めます。
成長を加速させる学びを始めてみませんか?今すぐ詳細をご覧ください。
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貴社の経営課題・人材育成課題に直結したテーマを、実践的かつ双方向の学びで深めるプログラムをご提案いたします。
次世代リーダー育成からマネジメント力強化、AI・DX推進まで、戦略ゴールに合わせて設計。
参加者同士の対話と経験の共有を通じて、個人と組織の成長を同時に実現します。
貴社に最適な集合研修ソリューションを、今すぐ詳細をご覧ください。
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グロービスはどのサービスも
「受講者」「人事・経営層」から
高い満足度で支持されています!
その秘密は、
「現場で活かせる実践性と
再現性を徹底的に追求した
研修プログラム」にあります!
グロービスの講師は第一線で活躍する実務家であり、かつ経営を体系的に理解する教育者です。
単なる知識伝達ではなく、設計された「問い」によって受講者の思考を深め、学びを自らの言葉で再構築できるよう導きます。
企業事例を題材に、自ら意思決定を行うプロセスを経験することで、抽象的な理論を現実の経営課題に結びつけます。
理論と実務の間に橋をかけることで、受講者は「知識の習得」から「行動原理の獲得」へと進化します。
研修中、何度も学びを自分の業務にどう活かすかを明確にし、アクションに落とし込みます。
翌日から具体的に何を変えるのかを設計することで、受講体験は一過性ではなく、持続的な成果創出につながります。
専任のコンサルタントが全ての
プロセスに伴走
貴社が直面する具体的な課題や目指す姿を丁寧にヒアリングし、
数多くの選択肢の中から最適なプログラムの組み合わせをご提案します。
受講者から役員を輩出。ジョブアサイン連動型タレントマネジメントで「未来を起動する」次世代リーダーを早期育成
役員層はエグゼクティブ・スクールへ通学。
上位層からの組織変革に本気で取り組む
世界各国で活躍する社員の自律的なキャリア形成をするために必要となる、経営スキルを磨く場を提供
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