人づくり懇談会│GLOBIS(グロービス)の人材育成・企業・社員研修サービス

「人事課題」を相談できる仲間、社外に持ちませんか?

人づくり懇談会とは?

人材育成の責任者の方々が集い、自社で悩んでいる人事テーマについて
「他社と議論や意見交換できる場」です。
自社で悩んでいることは、他社でも同様に悩んでいるのでは?
もし、そうだとしたら人材育成の責任者同士の、情報交換の場を作れないか?」
とのご相談を頂戴し、2015年に有志で、人材育成責任者の会(人づくり懇談会)が発足されました。
4年目の現在も、3ヶ月に一度、特定企業がテーマを発表して、それに対する情報交換が行われています。
この会のルールとしては大きく3つあります。

ご関心のある方は、お気軽にご参加ください。

話したいことを話せる。
相談したいことを相談できる。
悩んでいることのヒントを貰って帰れる。

社内の課題ではありますが、逆に社内では相談しにくい
内容があるのも人事の特徴です。
他社の取り組みや他社からのアドバイスで社内では生まれなかった
新たなアイディア・気づきを得る場になっています。
この場では、抽象的な一般論というより、
生々しい事例や取り組みが共有されています。
きっと役に立つ情報を持ち帰れると思います。
ご不明な点がありましたら、お気軽に事務局まで、ご連絡ください。

 

参加企業さまの声

Voice of Companies
ヤフー株式会社 吉谷 聡史

様々な業界での成功・失敗事例の共有や意見交換により、社内だけでは得られない気づきがあると思います。

ヤフー株式会社
部長
吉谷 聡史
LINE Fukuoka株式会社 南方 尚喜

当社はまだ設立5年で経験の少ないメンバーが多い会社なので、ここで先輩方にいただくご意見・アドバイス一つひとつが勉強になります。

LINE Fukuoka株式会社
経営企画チーム チーム長
南方 尚喜
株式会社ムーンスター 相馬 明博

時代の変化が激しい中、また「働き方改革」「多様性受容」の必要性が叫ばれている中で、人材育成の考え方、そして自己成長の考え方以前と異なる視点が必要と感じています。皆さんでいろんな事を討議していきましょう。

株式会社ムーンスター
ムーンスター大学院 学長
相馬 明博
株式会社やまやコミュニケーションズ 廣田 由紀

自社の課題への打ち手が、失敗・成功両面から人づくりに関わる方々にリアルに学べます懇親会でのトークも楽しみな会です!

株式会社やまやコミュニケーションズ
人材コミュニケーション推進室 室長
廣田 由紀
三島光産株式会社 藤山 充広

自社の取り組み、考え方は知らず知らずのうちに固定概念の中にとじこめられています。他社の取り組みを聞くことは、あらたなヒントになります。ネーミングひとつにも新しい気づきがあるのです。

三島光産株式会社
人事部長
藤山 充広
株式会社正興電機製作所 柴田 洋一

多様な会社が集まっており、オープンな雰囲気で自由に意見交換ができる場です。毎回勉強になります、参加をおまちしております。

株式会社正興電機製作所
経営統括本部 副本部長(人材活性化推進担当)
柴田 洋一
株式会社九州TSUTAYA 佐久間 崇

多種多様な企業の方々が参加されている会で、毎回、大変多くの学びを得ています。この会から次の企画につながる案件もありました。

株式会社九州TSUTAYA
取締役 TSUTAYA事業部長
佐久間 崇
アイ・ケイ・ケイ株式会社 田中 慶彦

自社内だけでは気づけない発見。また自社の素晴らしい点の再発見。社外の方とだからこそ学べる時になります。

アイ・ケイ・ケイ株式会社
執行役員 営業企画部長
田中 慶彦

様々な会社の皆さんの経験を共有できる場です。
一度来てみて下さい。

トヨタ自動車九州株式会社
労務取締役
杉山 敦
富士通九州ネットワークテクノロジーズ株式会社 藤園 賢治

いろいろな業種の人事人財担当の方々が、自社/他社問わず抱えている悩みについて知恵、知識、経験(成功談/失敗談)を活発に出し合える安心安全の場です。
是非一度懇談会を覗いてみてください。一人で悩まず、みんなで悩みましょう!

富士通九州ネットワークテクノロジーズ株式会社
人財開発部 部長
藤園 賢治